இளைஞர் வேலைவாய்ப்பின்மை மற்றும் அதன் சமூக விளைவுகள்: காரணங்கள், தாக்கங்கள் மற்றும் தீர்வுகள்
Rakshika Rathnayake7/24/20265 min read
Share:Facebook

அறிமுகம்
இளைஞர் வேலைவாய்ப்பின்மை (Youth Unemployment) என்பது உலகின் பல நாடுகள் எதிர்கொள்ளும் முக்கியமான சமூக மற்றும் பொருளாதார சவால்களில் ஒன்றாகும். ஒரு நாட்டின் எதிர்கால தொழிலாளர் சக்தி, புதுமை மற்றும் வளர்ச்சியின் முக்கிய ஆதாரமாக இளைஞர்கள் காணப்படுகின்றனர். ஆனால், வேலை செய்யும் திறனும் விருப்பமும் இருந்தும் பொருத்தமான வேலைவாய்ப்புகளை பெற முடியாத நிலை, தனிநபர்களை மட்டுமல்லாமல் குடும்பங்கள், சமூகங்கள் மற்றும் நாட்டின் ஒட்டுமொத்த வளர்ச்சியையும் பாதிக்கிறது.
இளைஞர் வேலைவாய்ப்பின்மை என்பது வேலை தேடும் நிலையில் உள்ள இளைஞர்களுக்கு பொருத்தமான வேலை கிடைக்காத நிலையாகும். இது வேலை இல்லாத நிலையை மட்டும் குறிக்காது. மாறாக, ஒருவரின் கல்வித் தகுதி, திறமை மற்றும் எதிர்பார்ப்புகளுக்கு பொருந்தாத குறைந்த ஊதியம் கொண்ட அல்லது நிலைத்தன்மையற்ற வேலைகளில் ஈடுபட வேண்டிய நிலையும் இதில் அடங்கும்.
இலங்கையிலும் இளைஞர் வேலைவாய்ப்பின்மை நீண்டகாலமாக காணப்படும் முக்கியமான சமூகப் பிரச்சினையாக உள்ளது. நாட்டில் கல்வி வளர்ச்சி அதிகரித்திருந்தாலும், பல்கலைக்கழக பட்டதாரிகள் மற்றும் தொழில்முறை தகுதிகள் பெற்ற இளைஞர்களுக்கு தங்களின் திறமைக்கு ஏற்ற வேலைகளைப் பெறுவதில் சிரமங்கள் உள்ளன.
இளைஞர் வேலைவாய்ப்பின்மையின் விளைவுகள் பொருளாதார துறையில் மட்டும் மட்டுப்படுத்தப்படுவதில்லை. இது மனநலம், குடும்ப உறவுகள், சமூக நிலைத்தன்மை, வெளிநாட்டு இடம்பெயர்வு மற்றும் நாட்டின் எதிர்கால வளர்ச்சியிலும் தாக்கத்தை ஏற்படுத்துகிறது.
இளைஞர் வேலைவாய்ப்பின்மை என்றால் என்ன?
இளைஞர் வேலைவாய்ப்பின்மை என்பது பொதுவாக 15 முதல் 35 வயதுக்குட்பட்ட வேலை செய்யத் தயாராகவும் திறன் கொண்டவர்களாகவும் இருந்தும் வேலை கிடைக்காத இளைஞர்களின் நிலையை குறிக்கிறது.
இது பல வடிவங்களில் காணப்படுகிறது.
1. வெளிப்படையான வேலைவாய்ப்பின்மை
வேலை தேடியும் எந்தவொரு வேலைவாய்ப்பையும் பெற முடியாத நிலை.
2. பட்டதாரி வேலைவாய்ப்பின்மை
பல்கலைக்கழக கல்வியை முடித்த பின்னரும் தங்களின் படிப்புக்கு ஏற்ற வேலை கிடைக்காத நிலை.
3. குறைந்த வேலைவாய்ப்பு (Underemployment)
வேலை இருந்தாலும், அந்த வேலை ஒருவரின் கல்வி, திறமை மற்றும் தகுதிக்கு குறைவான நிலையில் இருப்பது.
4. தற்காலிக மற்றும் முறைசாரா வேலைகள்
நிலையான வருமானம், வேலை பாதுகாப்பு மற்றும் ஊழியர் நலன்கள் இல்லாத வேலைகளில் ஈடுபட வேண்டிய நிலை.
இளைஞர் வேலைவாய்ப்பின்மைக்கான காரணங்கள்
1. போதுமான வேலைவாய்ப்புகள் உருவாக்கப்படாமை
இளைஞர்களின் எண்ணிக்கை அதிகரித்து வரும் நிலையில், அவர்களுக்கு தேவையான தரமான வேலைவாய்ப்புகள் போதுமான அளவில் உருவாக்கப்படவில்லை.
ஒவ்வொரு ஆண்டும் ஆயிரக்கணக்கான இளைஞர்கள் வேலை சந்தையில் இணைகின்றனர். ஆனால் அதற்கேற்ப புதிய வேலைவாய்ப்புகள் உருவாகாததால் போட்டி அதிகரிக்கிறது.
தொழில்நுட்பம், தொழிற்துறை, சுற்றுலாத்துறை மற்றும் புதிய தொழில் முயற்சிகள் போன்ற துறைகள் மேலும் வளர்ச்சியடைய வேண்டும்.
2. கல்விக்கும் வேலை சந்தைக்கும் இடையிலான இடைவெளி
இளைஞர் வேலைவாய்ப்பின்மைக்கு முக்கிய காரணமாக கல்வி மற்றும் தொழில் தேவைகளுக்கு இடையிலான பொருத்தமின்மை காணப்படுகிறது.
பல இளைஞர்கள் பட்டங்கள் மற்றும் சான்றிதழ்களை பெற்றிருந்தாலும், வேலை சந்தையில் தேவைப்படும் நடைமுறை அறிவு, தொழில்நுட்ப திறன் மற்றும் தொடர்பாடல் திறன்கள் குறைவாக இருக்கலாம்.
எனவே கல்வியுடன் தொழில் சார்ந்த திறன் மேம்பாடும் அவசியமாகிறது.
3. பொருளாதார சவால்கள்
ஒரு நாட்டின் பொருளாதார நிலை வேலைவாய்ப்புகளில் நேரடி தாக்கத்தை ஏற்படுத்துகிறது.
பொருளாதார நெருக்கடி, பணவீக்கம், முதலீடுகளின் குறைவு மற்றும் வணிக வளர்ச்சியின் பின்னடைவு ஆகியவை புதிய வேலைவாய்ப்புகளை குறைக்கின்றன.
இலங்கையின் சமீபத்திய பொருளாதார நெருக்கடியும் இளைஞர் வேலைவாய்ப்புகளில் பெரும் தாக்கத்தை ஏற்படுத்தியது.
4. அனுபவ பற்றாக்குறை
பல நிறுவனங்கள் வேலைக்கு அனுபவம் கொண்டவர்களை விரும்புகின்றன.
ஆனால் புதிய பட்டதாரிகளுக்கு அனுபவம் பெறுவதற்கான வாய்ப்புகள் குறைவாக உள்ளன. இதனால் "வேலை பெற அனுபவம் தேவை, ஆனால் அனுபவம் பெற வேலை தேவை" என்ற சிக்கல் உருவாகிறது.
5. பிராந்திய வேறுபாடுகள்
நகரப்புறங்களிலும் கிராமப்புறங்களிலும் வேலைவாய்ப்பு வாய்ப்புகளில் பெரிய வேறுபாடு உள்ளது.
கிராமப்புற இளைஞர்களுக்கு தொழில்நுட்ப வசதிகள், தொழில் வழிகாட்டல் மற்றும் வேலை தொடர்புகள் குறைவாக இருப்பதால் வேலை பெறுவதில் அதிக சவால்களை எதிர்கொள்கின்றனர்.
இளைஞர் வேலைவாய்ப்பின்மையின் சமூக விளைவுகள்
1. பொருளாதார சிரமங்கள் மற்றும் வறுமை
வேலை இல்லாத நிலை இளைஞர்களின் பொருளாதார பாதுகாப்பை பாதிக்கிறது.
வருமானம் இல்லாததால் தனிப்பட்ட தேவைகளை நிறைவேற்றுவதிலும் குடும்பத்திற்கு உதவுவதிலும் சிரமம் ஏற்படுகிறது.
நீண்டகால வேலைவாய்ப்பின்மை குடும்பங்களின் பொருளாதார சுமையை அதிகரிக்கிறது.
2. மனநல பாதிப்புகள்
வேலை கிடைக்காத நிலை இளைஞர்களின் மனநலத்தில் எதிர்மறையான தாக்கத்தை ஏற்படுத்துகிறது.
தொடர்ந்து வேலை தேடுதல், நிராகரிப்புகளை எதிர்கொள்வது, பொருளாதார அழுத்தம் மற்றும் எதிர்காலம் குறித்த பயம் போன்றவை:
மன அழுத்தம்
கவலை
மனச்சோர்வு
தன்னம்பிக்கை குறைவு
போன்ற பிரச்சினைகளை ஏற்படுத்தலாம்.
3. வெளிநாட்டு இடம்பெயர்வு அதிகரித்தல்
வேலைவாய்ப்பு பற்றாக்குறை பல இளைஞர்களை வெளிநாடுகளில் வாய்ப்புகளைத் தேடச் செய்கிறது.
அதிக சம்பளம் மற்றும் சிறந்த வாழ்க்கைத் தரத்தை எதிர்பார்த்து பல இளைஞர்கள் வெளிநாடு செல்கின்றனர்.
இது நாட்டிற்கு வெளிநாட்டு வருமானத்தை வழங்கினாலும், திறமையான இளைஞர்கள் வெளியேறுவதால் "மூளை வெளியேற்றம்" (Brain Drain) என்ற பிரச்சினை உருவாகிறது.
4. குடும்ப வாழ்க்கை தாமதம்
நிலையான வருமானம் இல்லாததால் பல இளைஞர்கள் திருமணம், வீடு வாங்குதல் மற்றும் சுயாதீன வாழ்க்கையை ஆரம்பிப்பதை தாமதப்படுத்துகின்றனர்.
5. சமூகப் பிரச்சினைகள் அதிகரித்தல்
நீண்டகால வேலைவாய்ப்பின்மை சில சந்தர்ப்பங்களில்:
போதைப்பொருள் பயன்பாடு
குற்றச்செயல்கள்
சமூக விரக்தி
சமூக பங்கேற்பு குறைவு
போன்ற பிரச்சினைகளுக்கு காரணமாக அமையலாம்.
இலங்கையில் இளைஞர் வேலைவாய்ப்பின்மை
இலங்கை உயர்ந்த கல்வியறிவு கொண்ட நாடாக இருந்தாலும், கல்விக்கும் வேலை சந்தைக்கும் இடையிலான தொடர்பை மேலும் வலுப்படுத்த வேண்டியுள்ளது.
இலங்கை இளைஞர்கள் எதிர்கொள்ளும் முக்கிய சவால்கள்:
தனியார் துறையில் குறைந்த வேலைவாய்ப்புகள்
அரச வேலைகளில் அதிக எதிர்பார்ப்பு
அதிக போட்டி
தொழில்நுட்ப திறன் பற்றாக்குறை
கிராமப்புற வாய்ப்புகள் குறைவு
ஆகியவை ஆகும்.
இளைஞர் வேலைவாய்ப்பின்மையை குறைப்பதற்கான தீர்வுகள்
1. கல்வி மற்றும் திறன் மேம்பாடு
கல்வி முறை நவீன வேலை சந்தையின் தேவைகளுக்கு ஏற்ப மாற்றப்பட வேண்டும்.
முக்கியமாக:
டிஜிட்டல் திறன்கள்
ஆங்கில மொழி அறிவு
தொழில்நுட்ப பயிற்சி
தொழில் முயற்சி திறன்கள்
தொடர்பாடல் திறன்கள்
மேம்படுத்தப்பட வேண்டும்.
2. புதிய வேலைவாய்ப்புகளை உருவாக்குதல்
தொழில்நுட்பம், சுற்றுலாத்துறை, நவீன விவசாயம், உற்பத்தித் துறை மற்றும் புதுமையான தொழில்கள் வளர்க்கப்பட வேண்டும்.
சிறிய மற்றும் நடுத்தர தொழில்களுக்கு ஆதரவு வழங்குவதன் மூலம் அதிக வேலைவாய்ப்புகளை உருவாக்க முடியும்.
3. இளைஞர் தொழில் முயற்சிகளை ஊக்குவித்தல்
இளைஞர்கள் வேலை தேடுபவர்களாக மட்டும் இல்லாமல் வேலை உருவாக்குபவர்களாகவும் மாற வேண்டும்.
அதற்காக:
நிதி உதவி
தொழில் பயிற்சி
ஆலோசனை சேவைகள்
சந்தை வாய்ப்புகள்
வழங்கப்பட வேண்டும்.
4. தொழில் வழிகாட்டல் சேவைகளை மேம்படுத்துதல்
பள்ளி மற்றும் பல்கலைக்கழக மட்டத்திலிருந்தே மாணவர்களுக்கு தொழில் வாய்ப்புகள் மற்றும் எதிர்கால பாதைகள் குறித்து சரியான வழிகாட்டல் வழங்கப்பட வேண்டும்.
முடிவு
இளைஞர் வேலைவாய்ப்பின்மை என்பது பொருளாதார பிரச்சினை மட்டுமல்ல; அது ஒரு முக்கியமான சமூக சவாலாகும்.
இது தனிநபர் வாழ்க்கை, குடும்ப நிலைத்தன்மை மற்றும் நாட்டின் வளர்ச்சியை பாதிக்கிறது.
இலங்கையில் இளைஞர்களுக்கு வேலைவாய்ப்புகளை உருவாக்குவதுடன், அவர்களின் திறமைகள், படைப்பாற்றல் மற்றும் புதுமைகளை பயன்படுத்தக்கூடிய சூழலை உருவாக்க வேண்டும்.
இளைஞர்கள் ஒரு நாட்டின் மிகப்பெரிய வளமாகும். அவர்களின் அறிவு, ஆற்றல் மற்றும் திறமைகளை சரியாக பயன்படுத்தினால் இலங்கை வலுவான மற்றும் நிலையான எதிர்காலத்தை உருவாக்க முடியும்.
எனவே இளைஞர் வேலைவாய்ப்பின்மையை குறைப்பது தேசிய முன்னுரிமையாக கருதப்பட வேண்டும். சமமான வாய்ப்புகள் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு முதலீடுகள் மூலம் இளைஞர்களை நாட்டின் வளர்ச்சியின் முக்கிய சக்தியாக மாற்ற முடியும்.
கூடுதல் ஊඩகம்



